[ Pobierz całość w formacie PDF ]
.NiewywiÄ…zania siÄ™ z głównych zadaÅ„, takich, które stanowiÄ… podstawÄ™ naszej pracy,może spowodować jeszcze wiÄ™ksze kary.Nadmierne lub zbyt czÄ™ste ociÄ…ganie siÄ™ zwykonywaniem ich może oznaczać:" UtratÄ™ klientów." UtratÄ™ dobrych stosunków z bezpoÅ›rednimi zwierzchnikami." StratÄ™ wolnego czasu, który bÄ™dziemy musieli przeznaczyć na nadrabianie zalegÅ‚oÅ›ci." ZwiÄ™kszenie poziomu stresu." UtratÄ™ perspektyw awansu.Może nawet oznaczać:" UtratÄ™ pracy.PomyÅ›l tylko, co to mogÅ‚oby oznaczać dla Ciebie, Twojej rodziny i Twoich perspektywna znalezienie innej pracy JeÅ›li pracujesz na wÅ‚asny rachunek, kary sÄ… równie wysokie.Wostatecznym rozrachunku może to nawet oznaczać utratÄ™ firmy.Tak, możesz zafundować sobie nastÄ™pnÄ… przekÄ…skÄ™, lecz w ten sposób oddalasz siÄ™ odsukcesu.Tak, możesz wÅ‚Ä…czyć telewizor czy poczytać gazetÄ™, ale czyniÄ…c to, przestajeszinwestować w swojÄ… przyszÅ‚ość.Tak, możesz również spÄ™dzić pół godziny na plotkach przeztelefon, lecz wówczas możesz uniemożliwić dodzwonienie siÄ™ klientowi stulecia.W pewnych sytuacjach, zwÅ‚aszcza, gdy pracujemy na wÅ‚asny rachunek, Å‚atwo namzapomnieć o konsekwencjach naszych dziaÅ‚aÅ„ czy - jak w tym wypadku - ich braku.Chwilazastanowienia siÄ™ nad problemami, jakie sami sobie i innym stwarzamy lub doktórych siÄ™ nie przyznajemy, przypomni nam o bardzo realnych konsekwencjach.Pytanie brzmi: czy jesteÅ› gotowy zapÅ‚acić takÄ… cenÄ™ za odkÅ‚adanie pracy, która i tak - o czymwiesz - musi być wykonana?SPOSÓB 51DOSKONAAOZ W KA%7Å‚DYM CALUJeÅ›li żywimy przekonanie, iż zadanie musi być wykonane perfekcyjnie, mamynieomalże gwarancjÄ™, że sparaliżuje nas strach.Rysunek ma być bez zarzutu, raport wartNagrody Nobla, plan projektu - samÄ… doskonaÅ‚oÅ›ciÄ….Tak nieosiÄ…galne cele, pozostajÄ…ce pozasferÄ… marzeÅ„ zwykÅ‚ego Å›miertelnika, muszÄ… wdeptać w ziemiÄ™ naszÄ… motywacjÄ™ i na zawszenas tu, w sensie psychologicznym, pozostawić.JeÅ›li wÅ‚aÅ›nie tak przedstawia siÄ™ Twój problem, pomyÅ›l o tym, co dla Ciebie i TwojegopodejÅ›cia do danego zadania oznacza sÅ‚owo perfekcja".Jakież to nieosiÄ…galne wyżyny Å‚udziszsiÄ™ zdobyć? Co bÅ‚Ä™dnie postrzegasz jako nagrodÄ™ za doskonaÅ‚e wykonanie zadania?Przeprowadz maÅ‚y test rzeczywistoÅ›ci:" Czy jesteÅ› doskonaÅ‚Ä… istotÄ… ludzkÄ…? ByÅ‚oby to wysoce nieprawdopodobne, gdyż caÅ‚a resztanas nie jest doskonaÅ‚a." Kto powiedziaÅ‚, że musisz mierzyć tak wysoko? Kto ustala tak nieosiÄ…galne standardy?Prawdopodobnie Ty sam." Czy komukolwiek bÄ™dzie przeszkadzaÅ‚o, jeÅ›li nie okażesz siÄ™ wzorem doskonaÅ‚oÅ›ci? Czyludzie przestanÄ… z TobÄ… rozmawiać? Czy w tajemnicy spodziewasz siÄ™ natychmiastowegoawansu na stanowisko kierownika, jeÅ›li zrobisz to doskonale? BÄ…dz realistÄ….Przedewszystkim, nikogo to nie obchodzi - oczekiwania ludzi mieszczÄ… siÄ™ na bardziejrealistycznym poziomie, co oznacza, że najprawdopodobniej to, co wyprodukujesz zmieÅ›cisiÄ™ w ich granicach tolerancji.A co takiego siÄ™ stanie, jeÅ›li Twoja niezbyt doskonaÅ‚a praca do Ciebie powróci? Cóż, poprostu sprawdzisz, gdzie należy wprowadzić poprawki - i zrobisz to.Proste.Koniec Å›wiata nienastÄ…pi.WÅ‚aÅ›ciwie tylko jedna czy dwie zmiany bÄ…dz poprawki.Spostrzeżenie, że tkwimy w miejscu, nie mogÄ…c wykonać ruchu, nie jest przyjemnymdoÅ›wiadczeniem.ChcÄ…c z tego wybrnąć, najpierw upewnij siÄ™ co do parametrów zadania,pytajÄ…c szefa lub klienta, jakie sÄ… ich oczekiwania.Być może wydaje Ci siÄ™, że wymagajÄ… odCiebie wiÄ™cej, niż to ma miejsce w rzeczywistoÅ›ci.JeÅ›li ich oczekiwania sÄ… maÅ‚o realistyczne,powiedz im to i spróbuj wynegocjować bardziej osiÄ…galny cel.NastÄ™pnie obiecaj, że wykonaszzadanie najlepiej, jak potrafisz.Kropka.%7Å‚adnych nadludzkich osiÄ…gnięć, żadnych cudownychrezultatów, po prostu -z trudem wypracowane osiÄ…gniÄ™cie, mieszczÄ…ce siÄ™ w granicachoczekiwaÅ„ innych i Twoich możliwoÅ›ci.Natomiast w przypadku mniej znaczÄ…cych zadaÅ„, jeÅ›li to konieczne - zrób je naprÄ™dce,lecz, na litość boskÄ…, pozbÄ…dz siÄ™ ich raz na zawsze
[ Pobierz całość w formacie PDF ]